一、企业概况

　　安踏集团创立于1991年，经过三十年的发展，已经成长为一家国际前列、国内领先的综合性体育用品集团，2007年在中国香港上市，旗下拥有安踏、斐乐、迪桑特、可隆、始祖鸟、萨洛蒙、威尔胜等20多个中国及国际知名运动品牌。经过连续多年的高速增长，安踏集团在营收及市值上均已位居同行业中国第一，全球前三。去年，安踏被纳入恒生指数，成为港股市场唯一来自体育用品行业的“蓝筹股”。近日，凯度集团在上海发布“2021年凯度BrandZ™最具价值中国品牌100强”排行榜。安踏以超31亿美元同比增长104%的品牌价值，位列第74成为服饰行业第一，展现出强大的品牌韧性以及品牌价值提升实力。

　　 二、创新为企业生存之本

　　2021年10月份，粤港澳大湾区民营企业科技创新峰会暨民营企业科技成果对接会在广州举行。会上，“2021民营企业研发投入500家”榜单正式发布，安踏集团与华为、阿里巴巴、腾讯等企业一同上榜，排名第132位。

　　榜单显示，研发投入前1000家民营企业的研发费用总额8185亿元。57%的企业是高新技术企业（507家）、瞪羚企业（50家）和独角兽企业（13家）。

　　安踏集团历来重视技术创新，始终坚持“创新为企业生存之本”。2005年，安踏集团成立国内行业首家获评国家级的运动科学实验室。近年来，安踏的研发创新投入更是逐年提高，安踏集团每年研发投入从2015年的3.08亿人民币上升到2020年的8.71亿人民币，累计申请国家级研发创新专利超2000项，成为拥有专业运动科技专利最多的中国体育品牌，科技产品占比达80%以上。

　　安踏运动科学实验室收集了来自全国各地上万人的脚型数据，为自主研发和创新提供了有效的数据支撑。同时，安踏集团已在中国、美国、日本、韩国、意大利等国家建立全球设计研发中心，吸纳近200名来自18个不同国家和地区的设计研发专家，整合全球资源服务消费者，推动创新能力提升和创新文化不断深化。 

　　三、锻造善于探索、不止于超越的国际化团队

　　2021年10月13日，福布斯2021全球最佳雇主榜单出炉。安踏集团与华为、腾讯、京东、平安保险、阿里巴巴等66家大中华区企业一起上榜，排名较去年上升62位至第358。这意味着，安踏集团的企业形象、工作条件和多元文化等方面都得到了社会各界高度认可。

　　经过多年发展，安踏集团从一家传统民营企业发展成为具有现代化治理结构和国际竞争能力的全球化体育用品集团。在“单聚焦、多品牌、全渠道”的特殊业务场景和文化背景下，安踏集团引领后疫情时代体育消费的强劲复苏，创造就业岗位超过20万个，更多优秀的国际化人才被吸引聚集在一起。

　　多元文化背景下的企业文化建设并非一日之功。为了让不同文化背景的员工感觉到彼此有联系，安踏集团在保障员工衣食住行医之外，更是打破常规，探寻文化破壁与融合，通过戈壁远征、志愿者公益、步数挑战等强社交和团结协作的方式加强内生力量的联结。包容自由的环境，让每位员工真正成为积极乐观的“智”造者，收获了更高的归属感与价值体验，最终实现多元人才共生共融，成功完成企业与人才的互利共生、共进发展。

　　未来，安踏集团将推进“组织高效、人才充沛、文化激活”的发展策略，与清华大学等顶尖高校成立联合研究中心，继续吸纳、培养更多新生代青年人才。